Como fazer o cálculo do salário líquido em 2023?
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Quando recebemos nossos salários, muitos se surpreendem com a diferença entre o valor proposto pela empresa e o ordenado que acaba caindo na conta todo mês. Esta diferença entre o salário bruto e o salário líquido pode variar bastante, pois deve subtrair do montante versado pela empresa, os descontos para a Segurança Social e IRS. Por isso, criamos nossa calculadora para que saibas seu salário líquido de modo simples, seguro e prático.
Quer fazer uma simulação do salário líquido antes de começar um novo emprego, contratar alguém, negociar salário ou simplesmente para estar mais informado sobre seu ordenado? Nós explicamos tudo neste artigo.
Como usar nossa calculadora para saber seu salário líquido?
A calculadora de salário líquido é bem simples de usar, bastam dois dados : o salário bruto e o número de dependentes. Com estas informações, a calculadora vai realizar a fórmula automaticamente e mostrar as quantias do salário retidas, respectivamente, pela Segurança Social e pela IRS, assim como o valor total do salário líquido, que é o o ordenado que receberás na conta.
Como usar a calculadora de salário líquido:
- No lado esquerdo, adicione o salário bruto em euros, ou seja, o salário base sem deduções
- No lado direito, deve colocar o número de dependentes financeiros, pois este influencia o valor do imposto (quanto mais dependentes, menor o valor retido pela IRS)
Bom saber
A IRS considera como dependentes filhos, adotados e enteados menores de 18 anos, inadaptados para o trabalho ou de até 25 anos que não tenham rendimento mensais superiores ao salário mínimo nacional.
O que é o salário líquido?
O salário líquido, na prática, é o ordenado que cai efetivamente na sua conta todo mês. Trata-se do salário bruto ou ilíquido (o salário base) após a dedução dos impostos para a Segurança Social e para a IRS. Além disso, o salário líquido inclui possíveis valores pagos em subsídio alimentação e transporte.
Assim, o salário líquido é o resultado do salário bruto após subtrair os impostos. Em detalhes:
- Dedução para a Segurança Social no valor fixo de 11% sobre o ordenado, para a grande maioria de trabalhadores dependentes. Os valores são mais altos para os trabalhadores independentes ou a recibo verde. Veja as porcentagens na tabela abaixo:
| Tipo de trabalhador | Taxa Segurança Social |
|---|---|
| Trabalhadores dependentes em geral | 11% |
| Trabalhadores do serviço doméstico sem proteção no desemprego | 9,4% |
| Trabalhadores no domicílio | 9,3% |
| Membros dos órgãos estatutários das pessoas coletivas (fora de função de gerência) | 9,3% |
| Trabalhadores da pesca local e costeira | 8% |
| Membros das igrejas, associações e confissões religiosas (com proteção na invalidez e velhice) | 7,6% |
| Trabalhadores em contrato de muito curta duração | isento |
| Jovens em férias escolares | isento |
| Trabalhadores independentes a recibo verde | 21,4% |
| Empresários em nome individual | 25,2% |
- Imposto IRS ou retenção na fonte, que depende do escalão do trabalhador (sua faixa salarial e número de dependentes) e muda a cada ano ou semestre. Deve então consultar a tabela atualizada para verificar a porcentagem sobre o ordenamento em seu caso específico.
Pode descarregar a tabela IRS de 2023 aqui:
Qual é a fórmula para calcular o salário líquido?
O cálculo do salário líquido segue uma fórmula base:
Salário líquido = salário bruto - descontos de Segurança Social - descontos de IRS
O desconto de Segurança Social em Portugal em 2023 é de 11% para todos. Já o desconto de IRS depende do escalão do trabalhador, ou seja, do seu salário bruto e da quantidade de dependentes. As proporções a serem descontadas do salário bruto para cada escalão são disponibilizadas anualmente pela IRS.
Exemplo
Rui ganha um salário bruto de 1.600€ e tem 3 dependentes. Segundo a tabela da IRS, ele se situa em um escalão no qual10% do salário é retido na fonte.
Então, salário líquido de Rui = salário bruto (1.600) - desconto de Segurança Social (11% de 1.600) - desconto de IRS (10% de 1600)
Salário líquido de Rui = 1.149,00€.
Se recebe subsídio alimentação, férias ou outros rendimentos versados pela empresa, pode adicionar as quantias ao valor final:
Salário líquido com subsídios = salário líquido (salário bruto - descontos de Segurança Social - descontos de IRS)
+
valor recebido no mês em subsídios
Exemplo
Este mês, Rui recebeu vale alimentação e subsídio férias no valor total de 200€.
Então, salário líquido de Rui com subsídios = 1.149 + 200 = 1.349€
Qual é o salário líquido mínimo em Portugal?
O salário mínimo líquido em Portugal continental é de 676.4€, sem contar os subsídios alimentação, férias ou outros rendimentos. Em regra, o salário mínimo é anunciado na forma de salário bruto, pois o salário líquido dependerá de outros elementos à serem especificados caso a caso, como por exemplo os valores dos subsídios de férias ou vale alimentação.
Em Portugal continental, o salário mínimo bruto nacional é de 760€. Deste valor, são descontados os 11% da Segurança Social. Não existe retenção na fonte pela IRS para o salário mínimo. Caso receba subsídios, por exemplo, vale alimentação, deve adicionar o valor recebido por mês aos 670€ para chegar ao salário líquido final exato.
O salário base é o mesmo que salário líquido?
Não, o salário base não é o mesmo que salário líquido. Ao contrário, o salário base corresponde ao salário bruto ou ilíquido, ou seja, o salário acordado em contrato, sem contar as deduções de impostos.
O salário líquido é o valor que cai na conta do trabalhador, que constitui o salário base ou bruto após o cálculo de subtração dos valores retidos pela Segurança Social e pela IRS.
Bom saber
Salário base = salário bruto = salário ilíquido
Salário líquido = salário base menos impostos = salário recebido pelo trabalhador
Como incluir o subsídio alimentação na simulação do ordenado líquido?
Se recebe subsídio de alimentação, pode incluir o valor ao cálculo do salário liquido pois trata-se de um rendimento, que seja pago em dinheiro, cartão ou vale. O subsídio alimentação deve ser somado ao salário líquido, no fim do cálculo. Para isto, deve adicionar a quantia recebida por mês de subsídio alimentação ao ordenado líquido calculado para chegar ao valor do ordenado líquido com subsídio.
Salário líquido com subsídio alimentação =
salário líquido (salário bruto - descontos de Segurança Social - descontos de IRS)
+
subsídio alimentação (valor diário recebido X dias trabalhados)
Exemplo
Maria recebe o salário mínimo líquido, de 676.4€, e recebe 8€ de vale alimentação por dia trabalhado.
Então, seu salário líquido com subsídio alimentação será de 676.4€ + (8€ X dias trabalhados no mês) = 676.4 + (8 X 22 = 176)
Salário líquido de Maria com subsídio alimentação = 852.€
Como incluir o subsídio de férias na simulação do ordenado líquido?
Caso receba subsídio de férias ou de natal, pode incluir o valor no cálculo do salário líquido, pois trata-se de um rendimento que algumas empresas pagam ao trabalhador. O subsídio férias ou natal deve ser somado ao salário líquido, no fim do cálculo. Para isto, deve adicionar a quantia de subsídio férias recebida no mês ao ordenado líquido calculado.
Salário líquido com subsídio férias =
salário líquido (salário bruto - descontos de Segurança Social - descontos de IRS)
+
subsídio férias (valor recebido no mês)
Que tributações sobre o salário bruto para chegar ao salário líquido?
As tributações descontadas do salário bruto no cálculo para chegar ao salário líquido são as seguintes:
- Tributação da Segurança Social : trata-se de um valor fixo, de 11%, para a grande maioria dos trabalhadores dependentes
- Tributação do IRS ou imposto retido na fonte: valores flutuantes, segundo a tabela do ano/semestre
Pode consultar as tabelas com as porcentagens no topo desta página.
Quanto do salário é retido pela IRS?
A IRS publica regularmente, por semestre ou ano, as tabelas dos valores retidos depende do escalão do trabalhador, o que inclui alguns fatores particulares:
- O valor do salário base ou bruto: quanto maior o salário, maior o valor retido pela IRS. Já os salários de até 762€ estão isentos da tributação.
- O número de dependentes do assalariado: quanto mais dependentes, menor o valor retido pela IRS. Por exemplo, quem tem 5 ou mais dependentes, paga tributação somente se o salário for maior de 1.113€.
Para conhecer sua situação, é preciso então acessar a tabela de Retenção de IRS do ano/semestre, ou simplesmente utilizar nossa calculadora que vai calcular automaticamente quanto do seu salário é retido pela IRS.